Eerlijke feedback, zonder dat het persoonlijk wordt.
Een feedbacktraining waarin je team leert elkaar aan te spreken op gedrag en effect, niet op de persoon. Met DISC als taal wordt feedback geven en ontvangen concreter, veiliger en bruikbaarder.
Schrijf je in voor deze training Bekijk het programma
Leerresultaten van deze training.
Gedrag, geen oordeel
Je leert feedback geven op concreet gedrag en effect, in plaats van op wie iemand is.
Ook leren ontvangen
Feedback ontvangen is een vaardigheid. We oefenen beide kanten van het gesprek.
Veilig oefenen
Met echte situaties uit jullie team, in een veilige setting.
Een gedeelde taal
DISC geeft het team woorden voor verschillen, zodat feedback minder snel verkeerd valt.
Zo ziet het traject eruit.
Intake
We bespreken waar feedback nu stokt en wat jullie willen bereiken.
Analyse
Deelnemers vullen hun DISC in, GDPR-veilig op EU-servers, als basis voor het gesprek.
De training
Interactief oefenen met geven en ontvangen, op gedragsniveau.
Verankeren
Concrete afspraken over hoe jullie elkaar voortaan aanspreken.
Gedrag én drijfveren, niet alleen kleuren.
Ons trainers- en coachnetwerk
Human Behaviour Group
Deze training wordt verzorgd door ons trainers- en coachnetwerk, op basis van Ensize via het Navigator-platform. Bekijk het partnernetwerk
Feedback gaat vaak mis omdat ze over de persoon gaat in plaats van over gedrag. Wij werken met DISC als taal, zodat je gedrag en effect beschrijft zonder iemand in een hokje te plaatsen.
Begeleiding gebeurt door ons trainersteam en het HBG-partnernetwerk, op basis van Ensize via het Navigator-platform, met Nederlandse normering.
Wanneer en voor welke investering?
| Vorm | Data | Prijs |
|---|---|---|
| Incompany, op maat voor je team of organisatie | In overleg gepland · bekijk actuele open trainingen en data in de agenda | Op aanvraag · hangt af van groepsgrootte en aantal dagdelen |
Schrijf je in voor deze training Bekijk de agenda
Na inschrijving nemen we binnen één werkdag contact op om datum, groep en programma af te stemmen; een concreet prijsvoorstel volgt na dat gesprek.
Goed om te weten
Voor wie is de feedbacktraining?
Voor teams en afdelingen die elkaar eerlijker willen aanspreken zonder dat het persoonlijk of onveilig wordt.
Hebben we DISC-voorkennis nodig?
Nee. We leggen de basis kort uit en gebruiken DISC vooral als gemeenschappelijke taal voor het feedbackgesprek.
Werken jullie met onze eigen situaties?
Ja. We oefenen met herkenbare situaties uit jullie team, zodat het direct toepasbaar is.
Klaar om in te schrijven?
Plan een vrijblijvende kennismaking, dan kijken we samen wat past bij jullie team of organisatie.